سیلرز یونین گروپ نے 2020 اسٹریٹجک سیمینار منعقد کیا

14 سے 15 اگست تک ، سیلرز یونین گروپ نے 2020 اسٹریٹجک سیمینار کا انعقاد کیا۔ حفاظت کی خاطر ، سیمینار بالترتیب ننگبو اور ییوو میں ہوا۔ سیمینار میں 100 سے زائد شرکاء جن میں ڈائریکٹر لیول مینیجرز ، تمام کاروباری شراکت دار اور گروپ کی ماحولیاتی شیئر ہولڈنگ کمپنیوں کے نمائندوں نے شرکت کی۔ سیمینار کی صدارت نائب صدر اینڈریو فینگ نے کی۔

سب سے پہلے ، نائب صدر رینبو وانگ نے بزنس پارٹنر معاہدے کی مکمل وضاحت کی ، پارٹنر کے میکانزم ، ویلیوشن منطق ، حقوق اور ذمہ داریوں کی تفصیل سے دعوی کیا۔ رینبو وانگ نے کارپوریٹ سوشل ویلیو ، کارپوریٹ ویلیو اور شیئر ہولڈر ویلیو کی بھی وضاحت کی ، جس نے شرکا کو کمپنی میں موجود قدر اور ان کے اپنے کام کے مشن کے بارے میں طویل مدتی ، زیادہ جامع اور گہری تفہیم دی۔

انٹرپرائز کی "تین اقدار" ، پارٹنر میکانزم کی اصلاح اور اپ گریڈ ، تنظیمی ڈھانچے کی اصلاح اور اپ گریڈ ، فیصلہ سازی کا طریقہ کار ، اور باہمی تعاون اور اشتراک کے طریقہ کار کے حوالے سے ، شرکاء نے گہرائی سے بات چیت کی۔

سیمینار کے اختتام پر ، گروپ کے صدر پیٹرک سو نے ایک تقریر کی۔ اس نے انٹرپرائز آپریشنوں کے بارے میں اپنی حالیہ گہرائی سوچ کو شرکاء کے ساتھ شیئر کیا۔ پیٹرک سو نے بتایا کہ پیشہ ورانہ کاروباری ترتیب ، وسیع چینل فائدہ ، اعلی درجے کی سپلائی چین انتظامیہ ، مکمل طور پر مربوط انفارمیشن وسائل اور تیز ردعمل کی صلاحیتوں سے فائدہ اٹھایا ، ہمارے گروپ نے اس سال کے پہلے سات مہینوں میں مکمل طور پر قبضہ کرکے متضاد نمو حاصل کی۔ سرحد پار سے ای کامرس ، مہاماری سے بچاؤ کے مواد کی برآمد اور صارفین کی اشیا کی درآمد کے مواقع۔ توقع ہے کہ سالانہ درآمد اور برآمد کا حجم 700 ملین امریکی ڈالر سے تجاوز کرے گا۔

پیٹرک سو نے بتایا کہ پارٹنر میکانزم ایک ایسا پلیٹ فارم بن گیا ہے جو کئی سال کی ترقی کے بعد تمام شراکت داروں کے ذریعہ انتہائی قابل اعتماد اور تسلیم کیا گیا ہے۔ شرکاء کے پارٹنر پلیٹ فارم کے پس منظر ، آپریشن منطق ، ثقافتی اقدار ، اور سیمینار کے ذریعے اصلاح اور اپ گریڈ سمت کے بارے میں گہرائی سے تشریح اور گفتگو ہوئی جس سے تمام شراکت داروں کو پلیٹ فارم کی قدر کو پوری طرح سمجھنے میں مدد مل سکے گی۔ اپنے مستقبل کے کاروبار کی ترقی کی سمت زیادہ درستگی سے۔

 

مزید یہ کہ پیٹرک سو نے نشاندہی کی کہ ہمیں معاشرتی قدر ، کارپوریٹ ویلیو اور شیئر ہولڈر قدر کی مفہوم کو گہرائی سے سمجھنا چاہئے ، مینجمنٹ کا راستہ برقرار رکھیں (مفادات کو متوازن کرنا ، مفادات کو متوازن کرنا ، معاشرے کو فائدہ پہنچانا اور کامیابی کو برقرار رکھنا) اور سب کے لئے سب سے قیمتی کاروباری پلیٹ فارم تشکیل دینا چاہئے۔ ملازمین.

 

پیٹرک سو نے کہا کہ ہمیں پارٹنر پلیٹ فارم کو مستقل طور پر بہتر بنانا چاہئے ، کارپوریٹ کلچر سسٹم کی تعمیر کو مضبوط بنانا چاہئے اور کام کے دوران باہمی اشتراک اور اشتراک کو بڑھانا چاہئے۔

 

آخر میں ، پیٹرک سو نے زور دیا کہ اگرچہ ہم عام صنعت میں کام کر رہے ہیں ، ہم نے غیر معمولی کارکردگی حاصل کی ہے۔ ہمیں بڑھتے ہوئے رجحان کو برقرار رکھنا چاہئے اور اگلے دس سالوں میں زیادہ سے زیادہ معاشرتی قدر ، کارپوریٹ ویلیو اور شیئر ہولڈر ویلیو بنانے کی کوشش کرنی چاہئے۔